Coachingowe warsztaty i programy ergonomiczne dla pracowników fizycznych
Podnieś wydajność pracy i trwale zmieniaj nawyki na prozdrowotne dzięki prawidłowym zasadom ergonomii
Coachingowe warsztaty i programy ergonomiczne dla pracowników fizycznych
Podnieś wydajność pracy i trwale zmieniaj nawyki na prozdrowotne dzięki prawidłowym zasadom ergonomii
Naucz jak pracować
Eliminuj zagrożenia
Identyfikuj czynniki ryzyka
Naucz jak pracować
Eliminuj zagrożenia
Identyfikuj czynniki ryzyka
Skutecznie utrwalaj zdrowe nawyki pracy i zmniejszaj ryzyko chorób zawodowych, kreując zdrowe i bezpieczne miejsce pracy dzięki warsztatom i programom ergonomii z elementami coachingu.
Wprowadź program ergonomii do Twojej firmy:
Podnoś produktywność pracowników, zapewniając optymalne wykorzystanie ich potencjału
Zmniejsz biologiczne koszty pracy, kształtując poprawne nawyki i zachowania
Redukuj absencje chorobową, eliminując zagrożenia zdrowotne wynikające z charakteru pracy fizycznej
Popraw morale pracowników, dla których zdrowie to wartość priorytetowa
Ogranicz rotację pracowniczą, zapewniając ciągłość pracy
Zapewnij bezpieczeństwo i ogranicz wypadki w pracy
Wprowadź program ergonomii do Twojej firmy:
Podnoś produktywność pracowników, zapewniając optymalne wykorzystanie ich potencjału
Zmniejsz biologiczne koszty pracy, kształtując poprawne nawyki i zachowania
Redukuj absencje chorobową, eliminując zagrożenia zdrowotne wynikające z charakteru pracy fizycznej
Popraw morale pracowników, dla których zdrowie to wartość priorytetowa
Ogranicz rotację pracowniczą, zapewniając ciągłość pracy
Zapewnij bezpieczeństwo i ogranicz wypadki w pracy
W dzisiejszych czasach BHP I medycyna pracy to za mało, aby pracownik sklepu i marketu optymalnie wykonywał pracę bez narażania swojego zdrowia, a pracodawcy na koszty.
Bez świadomego budowania zdrowego miejsca pracy:
Firma nie odpowiada na potrzeby pracowników, będących w największej grupie ryzyka cierpiących na choroby układu kostno-stawowego
Ograniczasz rozwój pracowników i dostęp do wiedzy o tym, jak ergonomiczne miejsce pracy wpływa na ich posturę, samopoczucie i wydajność
Narażasz na niepowodzenie inne działania z zakresu motywacji – pracownik z dolegliwościami zdrowotnymi nie zaangażuje się w dodatkowe inicjatywy
Bez świadomego budowania zdrowego miejsca pracy:
Firma nie odpowiada na potrzeby pracowników, będących w największej grupie ryzyka cierpiących na choroby układu kostno-stawowego
Ograniczasz rozwój pracowników i dostęp do wiedzy o tym, jak ergonomiczne miejsce pracy wpływa na ich posturę, samopoczucie i wydajność
Narażasz na niepowodzenie inne działania z zakresu motywacji – pracownik z dolegliwościami zdrowotnymi nie zaangażuje się w dodatkowe inicjatywy
Ergonomia uczy jak pracować, aby eliminować zagrożenia I identyfikować czynniki ryzyka wynikające z charakteru pracy.
Ta oferta jest dla Ciebie jeśli:
Zarządzasz zespołem pracowników sklepów i marketów
Jesteś gotów na wprowadzanie zmian i zaangażowanie sie w proces utrwalania zdrowych nawyków pracy, który wymaga strategicznego podejścia
Zależy Ci na budowaniu marki odpowiedzialnego pracodawcy
Chcesz skutecznych rozwiązań, które w dłuzszej perspektywie poprawią wyniki biznesowe
Rozumiesz, że wydajność I produktywność pracowników determinuję ich stan zdrowia
Masz dość, że dotychczasowe działania ergonomiczne były jednorazowe i nie przynosiły efektów
Chcesz się wyróżniac na konkurencyjnym rynku
Ta oferta jest dla Ciebie jeśli:
Zarządzasz zespołem pracowników sklepów i marketów
Jesteś gotów na wprowadzanie zmian i zaangażowanie sie w proces utrwalania zdrowych nawyków pracy, który wymaga strategicznego podejścia
Zależy Ci na budowaniu marki odpowiedzialnego pracodawcy
Chcesz skutecznych rozwiązań, które w dłuzszej perspektywie poprawią wyniki biznesowe
Rozumiesz, że wydajność I produktywność pracowników determinuję ich stan zdrowia
Masz dość, że dotychczasowe działania ergonomiczne były jednorazowe i nie przynosiły efektów
Chcesz się wyróżniac na konkurencyjnym rynku
Weź odpowiedzialność za zdrowie pracowników, zapewnij ciągłość pracy na wysokim poziomie i buduj markę odpowiedzialnego pracodawcy.
Dlaczego coaching w ergonomii?
Sama wiedza nie wystarczy, aby wprowadzić trwałe zmiany
Składamy się z nawyków, z których wynika 95% naszych zachowań
Zarządzanie zmianą wymaga kompetentnego wsparcia
Dlaczego coaching w ergonomii?
Sama wiedza nie wystarczy, aby wprowadzić trwałe zmiany
Składamy się z nawyków, z których wynika 95% naszych zachowań
Zarządzanie zmianą wymaga kompetentnego wsparcia
Kontakt
Zapraszam
Aneta Glass
Założycielka
Koena – programy wellness dla firm